百事嘉地产”企业文化伴我行”演讲赛圆满结束

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为了提升员工思想道德素质,弘扬公司文化,加强对企业文化的学习与实践,进一步激发广大员工爱岗敬业、奉献的热情,2018年10月13日下午14:00百事嘉地产行政办公室组织开展以“企业文化伴我行”为主题的演讲比赛。

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演讲比赛由行政办公室许金龙经理主持,评委由郭鹏艳总助、李文化总监、邓文平经理和两名投票选举出的员工代表程彪先生和杨贝贝先生担任。评委们本着公平、公正的态度从仪表形象、演讲内容、语言艺术,三方面对参赛者进行客观公正的评点。整个比赛紧张有序地进行,气氛和谐欢快。

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赛中,十二名参赛者自信优雅,斗志昂扬。有的立足于公司发展过程中涌现出来的具有典型性、代表性、示范性的事件事例,畅想公司美好的发展前景;有的从公司发展对个人、家庭和生活带来深远影响和深刻变化的角度出发畅谈对公司的感情、感触、体会、认识,抒发个人对公司的自豪感、荣誉感和归属感。比赛火热进行,赛中无论是选手和观众的情感互动,还是主持人诙谐幽默地带动全场气氛,都体现了百事嘉员工朝气蓬勃、昂扬向上的精神风貌。

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     企业文化是一个企业的灵魂,我们百事嘉所秉承的“品德、品质、品位、创新”的核心价值观与新时代倡导的”以人为本”的价值观相契合。它不仅仅是一种口号,更是企业对员工要求的道德底线,是企业和员工和睦融合的有效见证,更是我们百事嘉工作者秉承的宗旨和行为准则。这次演讲比赛体现的是我们内心对企业文化认同的笃定,推行企业文化,是我们每个百事嘉人的责任,对企业文化的忠实践行,体现的是我们百事嘉人的担当。


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2018.11.22

百事嘉地产”企业文化伴我行”演讲赛圆满结束

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为了提升员工思想道德素质,弘扬公司文化,加强对企业文化的学习与实践,进一步激发广大员工爱岗敬业、奉献的热情,2018年10月13日下午14:00百事嘉地产行政办公室组织开展以“企业文化伴我行”为主题的演讲比赛。

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演讲比赛由行政办公室许金龙经理主持,评委由郭鹏艳总助、李文化总监、邓文平经理和两名投票选举出的员工代表程彪先生和杨贝贝先生担任。评委们本着公平、公正的态度从仪表形象、演讲内容、语言艺术,三方面对参赛者进行客观公正的评点。整个比赛紧张有序地进行,气氛和谐欢快。

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赛中,十二名参赛者自信优雅,斗志昂扬。有的立足于公司发展过程中涌现出来的具有典型性、代表性、示范性的事件事例,畅想公司美好的发展前景;有的从公司发展对个人、家庭和生活带来深远影响和深刻变化的角度出发畅谈对公司的感情、感触、体会、认识,抒发个人对公司的自豪感、荣誉感和归属感。比赛火热进行,赛中无论是选手和观众的情感互动,还是主持人诙谐幽默地带动全场气氛,都体现了百事嘉员工朝气蓬勃、昂扬向上的精神风貌。

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     企业文化是一个企业的灵魂,我们百事嘉所秉承的“品德、品质、品位、创新”的核心价值观与新时代倡导的”以人为本”的价值观相契合。它不仅仅是一种口号,更是企业对员工要求的道德底线,是企业和员工和睦融合的有效见证,更是我们百事嘉工作者秉承的宗旨和行为准则。这次演讲比赛体现的是我们内心对企业文化认同的笃定,推行企业文化,是我们每个百事嘉人的责任,对企业文化的忠实践行,体现的是我们百事嘉人的担当。


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